為增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,加強(qiáng)員工歸屬感,進(jìn)一步推動企業(yè)文化建設(shè),讓每一位員工都能感受到芯緣大家庭的溫暖,公司于2023年11月29日下午舉辦11月員工茶話會。人事行政部李經(jīng)理與大家共聚一堂,解答工作生活中的意見、建議,共話芯緣美好發(fā)展,并為員工們送上生日禮物以及溫暖的祝福。
主持人開場
會議伊始,由主持人向大家介紹本次茶話會的目的及整體活動流程。
交換姓名
我們每個人,都有屬于自己的名字,它意味著一個標(biāo)志、一個符號、一個代號,在不考慮重名的情況下,這也代表我們自己。所以,我們對自己的名字十分敏感,當(dāng)我們聽到自己的名字時(shí),會下意識的有所反應(yīng)。為了讓大家更快熟悉認(rèn)識彼此,我們特地設(shè)計(jì)了這個交換姓名的游戲,隨著主持人的提問,讓大家初步認(rèn)識的同時(shí),加深了互相的了解。
我有你沒有
隨后,組織了“你有我沒有”的游戲。大家每個人伸出十根手指,輪流說一件自己做過的事情或擁有的東西,沒有做過或不擁有的人就要放下他的一根手指。最后剩一位玩家還有手指即為贏家,獲得獎品。游戲過程中大家歡聲笑語,各顯神通,最終贏得比賽的第一名,并獲得了精美禮品。讓我們一起來感受游戲現(xiàn)場吧!
管理層解答
暢所欲言環(huán)節(jié)大家各抒己見,自由地交流分享著話題,針對日常工作、生活中的點(diǎn)滴,提出了自己的意見和建議,人事行政部李經(jīng)理也對提問一一進(jìn)行了詳細(xì)的解答。相關(guān)問題及答復(fù)可點(diǎn)擊查看附件。
通過此次茶話會,以解決實(shí)際問題
用心服務(wù)大家,拉近了彼此的距離
本次茶話會在輕松、愉快的氛圍中圓滿結(jié)束~